Liderazgo de enfermería y gestión del talento humano según la percepción de los enfermeros de un hospital público, Juliaca – 2025

Objetivo: Determinar la relación entre estilos liderazgo en enfermería y gestión del talento humano según la percepción de los enfermeros de un hospital público, Juliaca – 2025 Metodología: se realizó un estudio de enfoque cuantitativo, correlacional, no experimental. Asimismo, se considera prospect...

Descripción completa

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autores principales: Coila Larico, Mirian, Capacoila Capacoila, Nelida
Otros Autores: Miranda Limachi, Keila Ester
Formato: Tesis de pregrado
Lenguaje:español
Publicado: Universidad Peruana Unión 2025
Materias:
Acceso en línea:Enlace permanente (DOI o Handle)
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!

Ejemplares similares: Liderazgo de enfermería y gestión del talento humano según la percepción de los enfermeros de un hospital público, Juliaca – 2025