Influencia del liderazgo ético en el comportamiento innovador y en el desempeño laboral individual en colaboradores de entidades bancarias
El objetivo general de la investigación fue determinar la influencia del liderazgo ético en el comportamiento innovador y en el desempeño laboral individual de colaboradores de entidades financieras bancarias. La metodología fue de enfoque cuantitativo, con diseño no experimental, de corte transvers...
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| Autores principales: | , , |
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| Otros Autores: | |
| Formato: | Tesis de pregrado |
| Lenguaje: | español |
| Publicado: |
Universidad Peruana Unión
2026
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| Acceso en línea: | Enlace permanente (DOI o Handle) |
| Etiquetas: |
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