Liderazgo transformacional, clima laboral, motivación laboral y valores personales, con machine learning, como regresoras del compromiso organizacional en docentes de los colegios adventistas en Ecuador y Colombia

El estudio tuvo como objetivo analizar de manera integral las tendencias, patrones, autores influyentes, revistas, países citados y clusters temáticos relacionados con el compromiso organizacional en docentes universitarios, mediante un análisis bibliométrico de Scopus y Web of Science, complementad...

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Detalles Bibliográficos
Autor principal: Martínez Blanco, Yorguin Eduardo
Otros Autores: Turpo Chaparro, Josue Edison
Formato: Tesis doctoral
Lenguaje:español
Publicado: Universidad Peruana Unión 2025
Materias:
Acceso en línea:Enlace permanente (DOI o Handle)
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