Clima organizacional y satisfacción laboral en el profesional de enfermería de un hospital de la zona altoandina de Puno, 2024
Objetivo: Identificar la relación entre clima organizacional y satisfacción laboral en el profesional de enfermería de un Hospital de la Zona Altoandina de Puno 2024. Metodología: Enfoque cuantitativo, tipo descriptivo correlacional, corte transversal y con un diseño no experimental. Colaboraron un...
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| Autores principales: | , , |
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| Otros Autores: | |
| Formato: | Tesis de pregrado |
| Lenguaje: | español |
| Publicado: |
Universidad Peruana Unión
2024
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | Enlace permanente (DOI o Handle) |
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