Calidad de vida laboral, compromiso organizacional y desempeño laboral en trabajadores del sector salud peruano: un modelo de mediación
La calidad de vida laboral es un factor relevante para comprender el desempeño en el sector salud. Este estudio analizó la relación entre calidad de vida laboral y desempeño laboral, considerando el papel mediador del compromiso organizacional en trabajadores del sector salud peruano. Se desarrolló...
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| Autores principales: | , , |
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| Otros Autores: | |
| Formato: | Tesis de maestría |
| Lenguaje: | español |
| Publicado: |
Universidad Peruana Unión
2026
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| Acceso en línea: | Enlace permanente (DOI o Handle) |
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