A theoretical approach to job performance
The purpose of this study is to develop a brief theoretical approach to job performance through its origin, theoretical model and theory of its dimensions. The beginnings and development of job performance are supported by the conceptual evolution through sequential stages related to employee motiva...
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| Publicado en: | Revista de Investigación Valor Agregado |
|---|---|
| Autores principales: | , |
| Formato: | Artículo de revista |
| Lenguaje: | español |
| Publicado: |
Universidad Peruana Unión
2021
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | Ver en el sistema de origen |
| Etiquetas: |
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