Compromiso laboral y estilos de liderazgo de los colaboradores de una empresa de prestación de servicios de salud en la Región San Martín
Considerando la relevancia del liderazgo y el compromiso laboral, la finalidad de esta investigación fue identificar la influencia del liderazgo en el compromiso laboral de los servidores públicos del sector salud. Se adoptó una perspectiva metodológica cuantitativa no experimental transversal para...
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| Autores principales: | , , |
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| Otros Autores: | |
| Formato: | Tesis de pregrado |
| Lenguaje: | español |
| Publicado: |
Universidad Peruana Unión
2025
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | Enlace permanente (DOI o Handle) |
| Etiquetas: |
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