Gestión del conocimiento y desempeño laboral en una entidad pública de la Región Cajamarca - Perú

La gestión del conocimiento a cobrado importancia en el mejoramiento del desempeño de una organización ya que incluye procesos relacionados con el aprendizaje, la capacitación y el desarrollo de habilidades. Este estudio examina la relación entre las variables de participación laboral en la región C...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: Humán Castañeda, Jhordan Jabín, Quinde Aguilar, Leyvi Estefani
Otros Autores: Guerrero Chocán, Carmen Doreli
Formato: Tesis de pregrado
Lenguaje:español
Publicado: Universidad Peruana Unión 2024
Materias:
Acceso en línea:Enlace permanente (DOI o Handle)
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