El bienestar psicológico como mediador de la relación entre liderazgo transformacional y compromiso laboral en colaboradores del sector salud en Lima, Perú
El compromiso laboral constituye un factor importante para el desempeño de los colaboradores del sector salud. En este contexto, el liderazgo transformacional y el bienestar psicológico han sido identificados como variables relevantes para promover actitudes laborales positivas, particularmente en e...
Guardado en:
| Autores principales: | , |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Tesis de maestría |
| Lenguaje: | español |
| Publicado: |
Universidad Peruana Unión
2026
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | Enlace permanente (DOI o Handle) |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|