Capital intelectual como factor del desempeño organizacional en las Micro y Pequeñas Empresas
El presente estudio tiene como objetivo medir la influencia del capital intelectual sobre el desempeño organizacional de las Micro y Pequeñas Empresas. La investigación asumió una perspectiva metodológica cuantitativa, con un diseño no experimental, de tipo descriptivo, correlacional explicativo. Se...
Guardado en:
| Autores principales: | , , , |
|---|---|
| Formato: | Artículo |
| Lenguaje: | español |
| Publicado: |
2022
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | Descargar el archivo Enlace permanente (DOI o Handle) Enlace permanente (DOI o Handle) |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
| _version_ | 1881508877180076032 |
|---|---|
| author | Fernández Alvarado, Danitza Johana Guevara Mitma, Gianella Darly Dávila Vera, Tatiana Lizbeth Cruz Tarrillo, Jose Joel |
| author_browse | Cruz Tarrillo, Jose Joel Dávila Vera, Tatiana Lizbeth Fernández Alvarado, Danitza Johana Guevara Mitma, Gianella Darly |
| author_facet | Fernández Alvarado, Danitza Johana Guevara Mitma, Gianella Darly Dávila Vera, Tatiana Lizbeth Cruz Tarrillo, Jose Joel |
| author_sort | Fernández Alvarado, Danitza Johana |
| collection | Producción científica |
| description | El presente estudio tiene como objetivo medir la influencia del capital intelectual sobre el desempeño organizacional de las Micro y Pequeñas Empresas. La investigación asumió una perspectiva metodológica cuantitativa, con un diseño no experimental, de tipo descriptivo, correlacional explicativo. Se utilizó un cuestionario de 29 ítems para recopilar información en una muestra por conveniencia de 213 empresas. Los resultados del estudio demuestran que existen dos secciones que explican significativamente el desempeño organizacional, el capital estructural y el capital humano. Por tanto, el desarrollo de estas dos variables podrá lograr mejores resultados. Igualmente, el coeficiente de correlación indica un nivel de asociación moderada entre la variable del capital intelectual y sus dimensiones, con la variable del desempeño organizacional (r=0,322) con una significancia de p-valor= 0,000. Por esta razón, se puede concluir que, si estas empresas gestionan eficientemente sus recursos intelectuales lograrán impulsar un desempeño organizacional exitoso. |
| format | Article |
| id | oai:cris.upeu.edu.pe:20.500.15037/251 |
| institution | UPeU |
| language | Spanish |
| publishDate | 2022 |
| publishDateRange | 2022 |
| publishDateSort | 2022 |
| record_format | dspace |
| spelling | oai:cris.upeu.edu.pe:20.500.15037/2512026-10-30T16:14:33ZCapital intelectual como factor del desempeño organizacional en las Micro y Pequeñas EmpresasFernández Alvarado, Danitza JohanaGuevara Mitma, Gianella DarlyDávila Vera, Tatiana LizbethCruz Tarrillo, Jose JoelIntellectual capitalhuman capitalrelational capitalstructural capitalorganizational performanceCapital intelectualcapital humanocapital relacionalcapital estructuraldesempeño organizacionalEl presente estudio tiene como objetivo medir la influencia del capital intelectual sobre el desempeño organizacional de las Micro y Pequeñas Empresas. La investigación asumió una perspectiva metodológica cuantitativa, con un diseño no experimental, de tipo descriptivo, correlacional explicativo. Se utilizó un cuestionario de 29 ítems para recopilar información en una muestra por conveniencia de 213 empresas. Los resultados del estudio demuestran que existen dos secciones que explican significativamente el desempeño organizacional, el capital estructural y el capital humano. Por tanto, el desarrollo de estas dos variables podrá lograr mejores resultados. Igualmente, el coeficiente de correlación indica un nivel de asociación moderada entre la variable del capital intelectual y sus dimensiones, con la variable del desempeño organizacional (r=0,322) con una significancia de p-valor= 0,000. Por esta razón, se puede concluir que, si estas empresas gestionan eficientemente sus recursos intelectuales lograrán impulsar un desempeño organizacional exitoso.Articlehttps://comunicacionunap.com/index.php/rev/article/download/595/335https://doi.org/10.33595/2226-1478.13.1.59510.33595/2226-1478.13.1.595https://hdl.handle.net/20.500.15037/251W4220953532esComuni cción Revista de Investigación en Comunicación y Desarrollo2219-71682226-14782022-03-242026-06-13T08:06:45Z2026-06-13T08:06:45Z |
| spellingShingle | Intellectual capital human capital relational capital structural capital organizational performance Capital intelectual capital humano capital relacional capital estructural desempeño organizacional Fernández Alvarado, Danitza Johana Guevara Mitma, Gianella Darly Dávila Vera, Tatiana Lizbeth Cruz Tarrillo, Jose Joel Capital intelectual como factor del desempeño organizacional en las Micro y Pequeñas Empresas |
| title | Capital intelectual como factor del desempeño organizacional en las Micro y Pequeñas Empresas |
| title_full | Capital intelectual como factor del desempeño organizacional en las Micro y Pequeñas Empresas |
| title_fullStr | Capital intelectual como factor del desempeño organizacional en las Micro y Pequeñas Empresas |
| title_full_unstemmed | Capital intelectual como factor del desempeño organizacional en las Micro y Pequeñas Empresas |
| title_short | Capital intelectual como factor del desempeño organizacional en las Micro y Pequeñas Empresas |
| title_sort | capital intelectual como factor del desempeno organizacional en las micro y pequenas empresas |
| topic | Intellectual capital human capital relational capital structural capital organizational performance Capital intelectual capital humano capital relacional capital estructural desempeño organizacional |
| topic_facet | Intellectual capital human capital relational capital structural capital organizational performance Capital intelectual capital humano capital relacional capital estructural desempeño organizacional |
| url | https://comunicacionunap.com/index.php/rev/article/download/595/335 https://doi.org/10.33595/2226-1478.13.1.595 https://hdl.handle.net/20.500.15037/251 |
| work_keys_str_mv | AT fernandezalvaradodanitzajohana capitalintelectualcomofactordeldesempenoorganizacionalenlasmicroypequenasempresas AT guevaramitmagianelladarly capitalintelectualcomofactordeldesempenoorganizacionalenlasmicroypequenasempresas AT davilaveratatianalizbeth capitalintelectualcomofactordeldesempenoorganizacionalenlasmicroypequenasempresas AT cruztarrillojosejoel capitalintelectualcomofactordeldesempenoorganizacionalenlasmicroypequenasempresas |