Cuando el liderazgo no es suficiente desarrolle su inteligencia cultural en la empresa
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Libro |
| Lenguaje: | español |
| Publicado: |
Lima :
Planeta,
2017.
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| Materias: | |
| Etiquetas: |
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MARC
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| 264 | 1 | |a Lima : |b Planeta, |c 2017. | |
| 300 | |a 192 páginas : |b ilustraciones ; |c 23 centímetros. | ||
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| 338 | |a volume |2 rdacarrier | ||
| 504 | |a Incluye bibliografía. | ||
| 505 | 0 | |a Entendiendo la cultura empresarial -- Los niveles de la cultura empresarial -- Profundizando en la cultura -- Cambiando la cultura empresarial -- Modelo estratégico de la cultura -- Prácticas de liderazgo que impactan la cultura -- Práctica de recursos humanos -- La fábula de los pingüinos --Caso Kendall Inc. Group. | |
| 541 | |g 048-0005595; | ||
| 650 | 0 | 4 | |a Cultura organizacional. |
| 650 | 0 | 4 | |a Clima organizacional. |9 4052 |
| 650 | 0 | 4 | |a Camvio organizacinal. |
| 650 | 0 | 4 | |a Liderazgo. |
| 650 | 0 | 4 | |a Motivación (psicología). |9 8159 |
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