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Cleft Palate Surgery Complications por Percy Rossell‐Perry

“…A complication is considered as an unexpected event that occurs in the course of a surgical act different from the usual manifestations of this and that...…”
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Long Term Corneal Flattening After Corneal Crosslinking in Patients with Progressive Keratoconus por María A. Henríquez, Lisett Perez, Gustavo Hernandez-Sahagun, Rolando Rojas, R. Doyle Stulting, Luis Izquierdo

“…Outcome measures included uncorrected distance visual acuity (UDVA), corrected distance visual acuity (CDVA), and Scheimpflug (Pentacam) analysis. …”
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El marketing mix y su influencia en el comportamiento de compra del consumidor del Restaurant - Bocón Wassi, San Martín, 2017 por Leo Salas, Gianfranco

“…El método empleado fue el cuantitativo, tipo descriptivo correlacional; la población estuvo conformada por 500 clientes que visitan el establecimiento en un periodo de 15 días, debido a que en la cuarta semana del mes, se repiten los mismos clientes que acuden al restaurant; del cual solo se obtuvo una muestra de 217 personas. …”
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Gestión empresarial y competitividad de la empresa Rissur, Juliaca, 2024 por Sullca Vargas, Karen Solange

“…Asimismo, se realizó el análisis de normalidad, evidenciándose que los datos presentaron distribución normal, motivo por el cual se utilizó el coeficiente de correlación de Pearson para contrastar las hipótesis planteadas. …”
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Influencia de la rotación del personal en la productividad de la empresa Full Jeans, Cusco, 2017 por Pillco Alegría, Yoni, Quispe Mamani, Juana

“…Los resultados muestran que el nivel de rotación del personal en la empresa Full Jeans en los años del 2015 al 2017 registró un promedio de 12.23%, lo cual es saludable ya que se encuentra debajo del 15 % anual.El nivel de productividad en la empresa Full Jeans en los años del 2015 al 2017 fue casi regular en el segundo semestre del año 2015 (variando de 0.9875 a 1.9353), Los factores que determinan la rotación del personal son múltiples, un 57.14%; los trabajadores de la empresa Full Jeans están de acuerdo con que los factores internos son los que determinan la rotación del personal. …”
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Estilos de socialización parental y habilidades sociales en estudiantes del nivel secundario de una institución educativa particular de Lima Metropolitana 2015 por Torres Mazanet, Violeta Katherine

“…Con respecto a la medición de habilidades sociales se utilizó la Escala de Habilidades Sociales de Gismero, la cual consta de 6 dimensiones: Autoexpresión de situaciones sociales, defensa de los propios derechos como consumidor, expresión de enfado o disconformidad, decir no y cortar interacciones, hacer peticiones e iniciar interacciones positivas con el sexo opuesto. …”
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Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral, en la empresa de transporte de carga MAGEL S.A.C con sede en Lima – 2017 por Aranda Fernández, María Esther

“…De acuerdo al resultado obtenido con el programa estadístico SPSS, los cuales la probabilidad de cometer el error tipo 1, es menor o igual a α = 0,05. …”
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Relación de la gestión por competencias con el desempeño laboral de los colaboradores en una municipalidad de la región San Martín – Perú por Lozano Tapullima, Gilmith, Mendoza Fernández, Madiley

“…Los principales resultados obtenidos por medio del análisis correlación de Rho Spearman, muestran que existe relación directa y significativa de (0,796**; p valor igual a (0,00) de las variables de estudio. Se concluye que a mayor gestión por competencias mayor será el desempeño de los colaboradores de la institución.…”
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Adaptación universitaria y estilo de vida en estudiantes del primer año de la Universidad Peruana Unión filial Tarapoto, 2018. por Silvestre Falcón, Marjorie Carol, Torres Rengifo, Herbert Francisco

“…Para la selección de la muestra se empleó un muestreo no probabilístico por conveniencia, la cual estuvo constituida por 169 estudiantes de ambos sexos con edades entre 16 y 35 años. …”
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Relación de los beneficios tributarios en la formalización de las micro empresas del distrito de Tarapoto por Del Águila Rojas, Luis Fernando

“…El presente trabajo de investigación tiene como principal objetivo de determinar la relación de los beneficios tributario en la formalización de las micro empresas del distrito de Tarapoto; la cual, según la estructura económica, tributaria de distintos países, podemos encontrar industrias más dinámicas que otras industrias y actividades con ventajas comparativas comparado con otros países. …”
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Cultura Tributaria y Cumplimiento Tributario en las empresas de la Región San Martin. por Díaz Huamán, Betzabet, Chupillon Alva, Juliana Madeleine

“…Además, busca establecer sistemas que ayuden a las empresas a ejecutar planes que concienticen lo cual genere una cultura tributaria en los contribuyentes que no cumplan oportunamente, que ciertamente redundará en beneficio de la ciudadanía mejorando la prestación de los servicios a la ciudadanía. …”
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Adaptación y propiedades psicométricas del cuestionario de reserva cognitiva (CRC) en la adultez media y tardía de los departamentos de Arequipa y Puno – 2021 por Velasquez Coaquira, Deisy Noemi, Mesahuanca Ocon, Lisbeth

“…Respecto a la fiabilidad se obtuvo un Alfa de Cronbach de 0.78, lo cual indica que el instrumento es fiable y una validez de 0.99 que indica una adecuada validez de contenido. …”
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Evaluación de Compuestos Orgánicos Volátiles (COV) y la percepción en la salud de los trabajadores en la empresa de transporte terrestre de hidrocarburos y carga en general – Autos... por Crisóstomo López, Hulda Jany, Torres Lajara, Yesica Edit

“…Por este motivo se escogió la empresa Autoservicios Luchin EIRL para evaluar especialmente los riesgos químicos por compuestos orgánicos volátiles a la cual se encuentran expuestos sus trabajadores y conocer la percepción de los trabajadores en cuanto a estos riesgos. …”
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El proceso de notificación y la recaudación en el Servicio de Administración Tributaria-Tarapoto (SAT) en los años 2019 y 2020 por Saboya Baca, María Del Pilar, Sánchez Cabanillas, Elizabeth, Vela Rengifo, Dámaris

“…El alcance del estudio fue cuantitativo, diseño no experimental transversal de alcance correlacional, muestreo probabilístico determinado con la fórmula de la muestra ideal, con un grado de confianza del 95% en el resultado de las respuestas, es decir, los resultados obtenidos si brindan respaldo al comportamiento de la población total, se tomó como universo el total de contribuyentes para determinarlos y a las personas se le administró una encuesta con preguntas cerradas sobre temas de notificación, recaudación y calidad de atención, además de analizar cifras de notificación, deudas y notificaciones que el SAT-T realizó durante los años 2019 y 2020 para poder resolver la pregunta de la hipótesis que fue: ¿Cuál es la relación entre el proceso de notificación y la recaudación en los años 2019 y 2020 en el SAT-T?. …”
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Calidad de servicio asociado con la satisfacción del cliente en la empresa El Bazar de Charly’s de la ciudad de Juliaca-Puno 2017 por Ojeda Mamani, Lisset Yris, Quispe Luna, Vilia Carina

“…Se concluye, por consiguiente, que la calidad de servicio es un valor agregado y primordial para el cliente, el cual se debe preservar para su mayor satisfacción.…”
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