Resultados de búsqueda - "salario"

La valoración de puestos en Latinoamérica: Una revisión teórica por Gallegos Crisanto, Fabiola

“…En México mediante el método de valuación de puestos por puntos, permite a las instituciones tener salarios equilibrados, ahorrar costos y aumentar la producción, ya que al valorar las capacidades del trabajador ayuda a que recursos humanos revise y actualice el sistema adecuándolo a los cambios que exige la globalización (Flores, 2011). …”
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Psychological characteristics of students' perception of innovation in the training process por Verdiyeva, Tunzale

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Estrategias de sobrevivencia en las finanzas del hogar de un grupo de docentes de Azángaro, Perú durante la cuarentena por el Covid 19 por Chambi Hancco, Alonso Justo, Tite Cotacallapa, Josué, Puma Mamani, Régulo Diómedes

“…Los resultados fueron los siguientes: de acuerdo con la Tabla 1, los docentes nombrados en el Estado, no tuvieron ningún problema financiero para alimentación; los docentes contratados, han visto mermados sus ingresos debido a los despidos que han sufrido o a los recortes en sus salarios, por lo que tuvieron que recurrir a comprar cosas baratas para subsistir. …”
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Gestión del capital humano y el desempeño laboral en trabajadores de empresas de negocio de Lima por Acevedo Manuelo, Magaly, Lizarzaburo Pedraza, Adriana Esther

“…A diferencia de Vásquez (2008) que vislumbra la gestión del talento humano es una actividad que depende menos de las jerarquías, órdenes y mandatos y se centra en el compromiso de los trabajadores y el pago de salarios. a diferenciada de Mora (2012), quien basa su enfoque en las competencias individuales “de lo que saben hacer” o podrían hacer. …”
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