Resultados de búsqueda - "relaciones laborales"

Manual del contador : aplicaciones del plan contable general empresarial por Estela Gutiérrez, Diana Elízabeth

Tabla de Contenidos: “…Contabilidad de costos -- Libros y registros vinculados a asuntos tributarios -- Auditoría -- Relaciones laborales de trabajo -- El contador frente a la Sunat.…”

El delicado arte de convivir : una visión cristiana de las relaciones interpersonales y de cómo llevarnos bien con los demás por Chaij, Enrique, 1933-, Chaij, Enrique, 1933-

ISO 26000 : guía de responsabilidad social. Desarrollo de la comunidad y prácticas laborales por Sáenz Acosta, César

Tabla de Contenidos: “…La ISO 26000 como guía para la inclusión social -- La empresa y los temas sociales -- Participación activa de la comunidad -- Educación y cultura -- Creación de empleo y desarrollo de habillidades -- Desarrollo y acceso a la tecnología -- Generación de requeza e ingresos -- Salud -- Inversión social -- Prácticas laborales -- Trabajo y relaciones laborales -- Condiciones de trabajo y protección social -- Diálogo social -- Salud y seguridad ocupacional -- Desarrollo humano y farmación en el lugar de trabajo -- .…”

Administración de recursos humanos : enfoque latinoamericano por Dessler, Gary

Tabla de Contenidos: “…La administración de recursos humanos en la actualidad -- Administración de la igualdad de oportunidades de la diversidad -- Planeación y reclutamiento de personal -- Las pruebas y la selección de empleados -- Capacitación y desarrollo de la fuerza laboral -- Administración y evaluación del desempeño -- Remuneración de los empleados -- Ética y trato justo en la administración de recursos humanos -- Administración de las relaciones laborales y negociación colectiva -- Protección de la seguridad y la salud.…”

Cómo crear y dirigir la nueva empresa por Flórez Andrade, Julio

Tabla de Contenidos: “…El desarrollo y la formalización de las unidades empresariales -- Los estudios de mercado -- Los métodos de financiación -- La capacidad instalada, adquisición e implementación de los equipos y las tecnologías -- Las relaciones laborales y la contratación -- Los seguros y la prevención de riesgos -- El plan para la empresa o plan de negocios-- El componente ambiental, ético y legal -- Estrategias competitivas para la transformación empresarial -- Claves renovadoras del portafolio gerencial.…”

Administración de recursos humanos en pequeñas y medianas empresas por Rodríguez Valencia, Joaquín

Tabla de Contenidos: “…Evaluación del desempeño -- Cap. 9. Relaciones laborales en la pequeña y mediana empresa.…”

La fe cristiana frente a los desafíos contemporáneos por Stott, John R. W.

Tabla de Contenidos: “…Problemas problemas sociales: Trabajo y desocupación. Relaciones laborales. El sueño multirracial. Pobreza, riqueza y sencillez. …”

Guía de gestión y dirección de enfermería por Marriner Tomey, Ann, 1943-

Tabla de Contenidos: “…Comunicaciones -- Gestión del estrés -- Proceso e instrumentos para la toma de decisiones -- Motivación y moral -- Poder, política y relaciones laborales -- Gestión y negociación de los conflictos -- Desarrollo de las teorías sobre el liderazgo y la gestión -- Planificación estratégica y operativa -- Gestión económica, contención del coste y marketing -- Estructuras y conceptos organizativos -- Cultura organizativa, cambio e innovación -- Selección y desarrollo de personal -- Planificación y dotación de personal -- Evaluación y disciplina del personal -- Mejora continua de la calidad, control del riesgo y evaluación del programa.…”

Administración y liderazgo en enfermería por Marriner-Tommey, Ann

Tabla de Contenidos: “…Planificación: planificacion estrategica y operativa -- proceso de toma de decisiones -- Herramientas para la toma de decisiones -- aspectos conductuales en la toma de decisiones -- Administración del tiempoDirección financiera -- Organización: estructura -- conceptos -- cultura -- Cambio organizativo -- Plantilla: seleccion del personal -- desarrollo de plantilla -- Sistemas asignación de plantilla -- Programaciones de plantilla -- Dirección: teoria de liderazgo -- Desarrollo del pensamiento de dirección -- Poder y política -- Conflicto -- Motivación -- Comunicación -- Aserción -- Control: evaluación del personal -- disciplina -- Empleados problematicos -- Estres -- Evaluación del programa -- Dirección del riesgo -- Relaciones laborales.…”

Enciclopedia de gestión y administración de empresas : management por Heyel Carl, ed

Tabla de Contenidos: “…Conceptos básicos de dirección -- Pioneros de la dirección -- La dirección y el ambiente económico -- Planificación de empresas -- Los problemas legales de la dirección -- Organización -- La toma de decisiones y las ciencias de la dirección cuantitativas -- Dirección financiera -- Logística de empresas -- Dirección de proyectos -- Producción -- Ingeniería industrial -- Control del estado de cuentas -- Estudios de marketing -- Publicidad -- Ventas -- Servicios administrativos -- Seguridad -- Informática -- Relaciones laborales -- Administración de personal -- Desarrollo de los recursos humanos -- Perfeccionamiento de ejecutivos -- Guía para la lectura de los temas básicos -- Dirección y ciencias de comportamiento -- Relaciones públicas -- Administración pública -- Comercio exterior.…”

Administración de recursos humanos por Snell, Scott, 1958-

Tabla de Contenidos: “…Administración de recursos humanos en perspectivas -- Estrategia y planeación de recursos humanos -- Igualdad de oportunidades en el empleo y administración de recursos humanos -- Análisis y diseño de puestos -- Ampliación de la reserva de talento: reclutamiento y carrera -- Selección de empleados -- Capacitación y desarrollo -- Administración del desempeño y procesos de evaluación del empleado -- Administración de la compensación -- Pago por desempeño: recompensas para incentivar -- Beneficios para los empleados -- Higiene y seguridad -- Derechos de los empleados y disciplinas -- La dinámica de las relaciones laborales -- Administración internacional de recursos humanos -- Desarrollo de sistemas de trabajo de alto desempeño.…”

Manual práctico laboral / Obligaciones Laborales del Empleador Medidas Adoptadas en el Marco del COVID-19 por Bernuy Álvarez, Óscar, 1971-

Tabla de Contenidos: “…Documentos laborales: obligaciones formales -- Contratos de trabajo -- Suspensión de la relación laboral -- Extinción de la relación laboral -- El despido justificado relacionado con la conducta y la capacidad del trabajador -- Hostigamiento sexual en las relaciones laborales -- Efecto legal de las remuneraciones -- Sistema de Prestaciones Alimentarias: “vales de alimentos” -- La jornada de trabajo, horario y trabajo en sobretiempo -- Compensación por tiempo de servicios -- Gratificaciones legales -- Descansos remunerados: vacaciones -- Participación de los trabajadores en las utilidades de la empresa -- Intermediación laboral: empresas especiales de servicios y cooperativas de trabajadores -- Regulación de los servicios de tercerización -- Seguro de vida: obligación de los empleadores de contratar un seguro de vida para sus trabajadores -- Sistema de seguridad y salud en el trabajo -- Medidas laborales adoptadas en el marco del COVID-19.…”

Guía Laboral : guía legal de problemas y soluciones laborales por Tomaya Miyagusuku, Jorge, 1969-

Tabla de Contenidos: “…El contrato de trabajo -- Elementos esenciales del contrato de trabajo -- Primacía de la realidad: Aplicación del principio de primacía de la realidad en las inspecciones de trabajo -- El período de prueba en el contrato de trabajo -- Capacitación para el trabajo -- Contratación indirecta de personal (Intermediación Laboral) -- La discriminación en la oferta de acceso al empleo -- Prestación de servicios y categorías laborales -- Reglamento interno de trabajo -- La remuneración y otros ingresos -- Beneficios sociales legales -- Beneficios sociales legales remunerativos -- Jornada y horario de trabajo -- Descansos remunerados semanales, anuales y feriados -- Suspensión del contrato de trabajo -- Extinción del contrato de trabajo la estabilidad laboral -- Protección jurídica de la remuneración y beneficios sociales -- Tributos y aportes que gravan la remuneración -- Beneficios sociales y remuneraciones aspectos complementarios -- Relaciones laborales especiales y atípicas -- Otras obligaciones formales del empleador departamentos de relaciones industriales -- Seguridad e higiene ocupacional -- Libertad Sindical -- Negociación colectiva de trabajo -- La huelga.…”

Guía laboral : para asesores legales, administrativos jefes de recursos humanos y gerentes por Toyama Miyagusuku, Jorge 1969-

Tabla de Contenidos: “…CAPITULO 1, El contrato del trabajo -- Primacía de la realidad -- El período de prueba en el contrato de trabajo -- Modalidades formativas --Intermediación laboral y tercerización de servicios -- La discriminación en la oferta de acceso al empleo -- Prestación de servicios y categorías laborales -- Reglamento interno de trabajo -- La remuneración y otros ingresos -- Beneficios sociales legales -- Jornada y horario de trabajo -- Descansos remunerados semanales, anuales y feriados -- suspensión del contrato del trabajo -- Extinción del contrato de trabajo -- Protección jurídica de la remuneración y beneficios sociales -- Tributos y aportes que gravan la remuneración -- Beneficios sociales y remuneraciones aspectos complementarios -- Relaciones laborales especiales y atípicas -- Otras obligaciones formales del empleador -- Seguridad y salud en el trabajo -- Superintendencia nacional de fiscalización laboral -- Libertad sindical -- negociación colectiva de trabajo -- La huelga.…”

Administración de recursos humanos por Dessler, Gary

Tabla de Contenidos: “…Introducción a la administración de recursos humanos -- La estrategia y el análisis de la administración de recursos humanos -- Análisis del puesto y proceso de administración del talento -- Planeación y reclutamiento de personal -- Las pruebas y la selección de personal -- Entrevistas a candidatos -- Capacitación y desarrollo de los trabajadores -- Administración y evaluación del desempeño -- Administración de la retención, participación y carrera de los empleados -- Establecimiento de planes salariales estratégicos -- Remuneración por desempeño e incentivos económicos -- Prestaciones y servicios ética, relaciones laborales y trato justo en el trabajo -- Seguridad y salud de los trabajadores -- Administración global de recursos humanos -- Administración de recursos humanos en empresas pequeñas.…”

Administración de recursos humanos por Cenzo, David A. de

Tabla de Contenidos: “…Fundamentos de la administración de recursos humanos -- La administración de recursos humanos en un ambiente cambiante -- Comprender la igualdad de oportunidades para el empleo -- Motivación para los empleados y diseño de los puestos de trabajo -- Planeación de recursos humanos y análisis de puestos -- El reclutamiento y los fundamentos de la selección -- Instrumentos de selección -- Socialización, inducción y desarrollo de los empleados - Administración de la trayectoria laboral de los empelados -- Evaluación del desempeño del empleado -- Establecimiento de planes de pago y recompensas -- Prestaciones para los empleados -- Derechos de los empleados -- Programas de salud y seguridad -- Comunicación eficaz en la ARH -- Relaciones laborales y negociación colectiva.…”

Relationics : el poder de la red en las relaciones humanas por Pasco, Iván

Tabla de Contenidos: “…-- Los medios tradicionales y la comunicación 1.0 -- El medio de transmisión -- El dispositivo -- El medio de selección -- Las relaciones 2.0 -- Relaciones interpersonales -- Relaciones sociales -- Relaciones personales -- Relaciones sentimentales -- Relaciones en la empresa -- Relaciones laborales -- Relaciones de negocios -- Proveedores -- Socios comerciales -- Clientes -- Relationics -- Organizando lo obvio -- Relationics con clientes -- El modelo mental -- Fases de relationics con clientes -- Difusión -- Captura -- Exposición -- Promoción -- Interacción -- Fidelización -- Retroalimentación -- Socialización -- Principios de relationics con clientes -- Estrategia digital -- Nuestro relationics.…”

Administración de recursos humanos por Bohlander, George

Tabla de Contenidos: “…Administración de recursos humanos en perspectiva: Desafíos y recompensas de la administración de recursos humanos -- Estrategias de planeación de recursos humanos -- Cumplimiento de los requerimientos de recursos humanos: Igualdad de oportunidades de empleo y administración de recursos humanos -- Análisis y diseño de puestos -- Desarrollo de la efectividad en recursos humanos: Ampliación de la reserva de talentos:reclutamiento y carreras -- Selección de empleados -- Capacitación y desarrollo -- Administración del desempeño -- Implementación de la compensación y la seguridad: Administración de la compensación -- Pago por desempeño: recompensas para incentivar -- Beneficios y prestaciones para los empleados -- Promoción de la higiene y la seguridad -- Mejoramiento de las relaciones administración-empleado: Derechos y disciplina de los empleados -- Dinámica de las relaciones laborales -- Expansión de los horizontes de la administración de recursos humanos: Aministración internacional de recursos humanos -- Implementaciónde la estrategia de recursos humanos: sistemas de trabajo de alto desempeño.…”