Resultados de búsqueda - "institucional"

  1. 5301

    Análisis de las principales exportaciones y la producción de la quinua peruana durante el periodo 2012 al 2020 por De la Cruz Quispe, Enedino

    Publicado 2022
    “…El estudio fue cuantitativo, no experimental, longitudinal y descriptivo, basado en la información obtenida de instituciones competentes, que manejan la información de la quinua. …”
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    Tesis de pregrado
  2. 5302

    Estrés y desempeño docente en el regreso a las clases presenciales por Mamani Quispe, Marisol, Espinoza Vasquez, Yoselin Gisela

    Publicado 2022
    “…La muestra estuvo constituida por 208 docentes de inglés de diversas instituciones privadas, a quienes se les administró el cuestionario de Maslach Burnout Inventory (MBI) de Maslach et al. (1996) y el Cuestionario de Desempeño docente de Montenegro (2007). …”
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    Tesis de pregrado
  3. 5303

    Propiedades psicométricas del cuestionario de evaluación motivacional del proceso de aprendizaje (EMPA) en estudiantes de nivel secundario del departamento de Puno – 2021 por Ojeda Machaca, Felix, Quispe Mamani, Isabel Julia

    Publicado 2022
    “…El estudio es de tipo psicométrico con un diseño no experimental de corte trasversal y de un enfoque cuantitativo, aplicado en una muestra no probabilística de 1110 estudiantes, de ambos sexos, entre las edades de 11 a 17 años, de instituciones del nivel secundario. El cuestionario cuenta con 33 reactivos divididos en dos dimensiones, con una escala de tipo Likert. …”
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    Tesis de pregrado
  4. 5304

    Diseño de procesos basado en Business Process Management (BPM) para la gestión bibliotecaria en una Escuela de Educación Superior Pedagógica Pública del Perú por Camizan Lopez, Cleiser, Ormachea Ortiz, Juan Manuel

    Publicado 2023
    “…Existe la necesidad de lograr una gestión efectiva en las instituciones de educación superior, dado a sus constantes fiscalizaciones que buscan verificar el cumplimiento de estándares básicos de calidad. …”
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    Tesis de pregrado
  5. 5305

    Impacto del marketing relacional en la fidelización de los estudiantes de posgrado, en una universidad de Lima-Perú, 2022 por Roman Ortiz, Jocabed Gisela, Astucuri Upiachihua, Johana

    Publicado 2023
    “…En la actualidad, las instituciones consideran un tema de gran utilidad, contar con clientes fidelizados, debido a que su éxito o fracaso dependerá del uso de esta táctica. …”
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    Tesis de maestría
  6. 5306

    Nivel de conocimiento, actitudes y creencias que influyen en la aceptabilidad frente a la vacuna del virus del papiloma humano por Vargas Ticona, Cyntia Evarti, Ingles Rayme, Marizol

    Publicado 2023
    “…Objetivo: Determinar la relación entre el nivel de conocimientos, actitudes, creencias y la aceptabilidad frente a la vacuna del virus del papiloma humano (VPH) en padres de estudiantes de primaria Métodos: La metodología posee un enfoque cuantitativo, no experimental, transversal, correlacional; se utilizó el muestreo no probabilístico por conveniencia, la población estuvo constituida por 547 apoderados de las alumnas de los grados (4to, 5to y 6to grado) de tres instituciones educativas de nivel primario, pertenecientes al Distrito de San Juan de Lurigancho, Región Lima. …”
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    Monografía o trabajo académico
  7. 5307

    Empoderamiento y compromiso organizacional en los trabajadores de AJEPER:Un estudio de relación por Espinoza Pacheco, Joel Fernando

    Publicado 2023
    “…Y que, a mejores niveles de empoderamiento, mejor será el compromiso de los trabajadores con la institución.…”
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    Tesis de pregrado
  8. 5308

    Liderazgo servidor, amor a la marca y ética laboral: Predictores importantes de la salud general en trabajadores del sector educativo por Laura Arias, Elena Aurora

    Publicado 2023
    “…Frente a estos resultados y luego de conocer la fuerza de las predicciones, se resalta la importancia de promover el liderazgo de servicio, fomentando además un apego especial hacia las instituciones de trabajo y cultivando actitudes éticas en los entornos laborales, encerrando estas acciones en un ambiente laboral positivo y productivo.…”
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    Tesis de maestría
  9. 5309

    Análisis de tendencias de producción y exportación de la Quinua Peruana (Qp), periodo 2012-2022 por De la Cruz Quispe, Enedino

    Publicado 2023
    “…Se utilizó un enfoque cuantitativo ex post facto, diseño longitudinal y de tendencias, basado en datos cuantificables de instituciones especializadas en quinua. Los resul-tados muestran que la producción de quinua peruana creció un 40.18%, alcanzando 970,315.57 Toneladas métricas en el periodo, mientras que las exportaciones aumentaron un 63.71%, tota-lizando 450,941 Toneladas métricas. …”
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    Tesis de maestría
  10. 5310

    Justicia organizacional y su influencia en la identidad laboral de los trabajadores de la DRASAM por Chinchay Salas, Dialy, Melendez Tamani, Claudia Paola

    Publicado 2023
    “…Luego de procesados los datos se un p-valor = 0.000 determinando que la JO se relaciona de manera significativa con la identidad laboral y el Rho Spearman = 0,693 que indica que la relación entre las variables es buena, en este estudio se llegó a la conclusión que, al realizar esfuerzos por mejorar la justicia organizacional esta acción influirá de manera proporcional en la identidad laboral de los trabajadores de la institución.…”
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    Tesis de pregrado
  11. 5311

    Motivación laboral y su relación con el desempeño laboral en una clínica privada de Lima – año, 2022 por Sambrano Quispe, Eriksson Nilton

    Publicado 2022
    “…La población y muestra estuvo conformada por 115 trabajadores de la clínica, se usaron como técnica de recolección de datos a la encuesta, utilizando cuestionarios para medir la motivación laboral y el desempeño laboral; Así mismo se desarrolló el análisis teórico de las variables donde se vio que la motivación laboral refiere a los aspectos y actividades que percibe el trabajador para sentirse bien con su institución, mientras que el desempeño laboral, viene a ser el resultado del trabajo que realizan, al desarrollar la investigación se concluyó que existe relación entre las variables de estudio motivación y desempeño laboral bajo un Rho de spearman de 0,603 y p valor = 0.003 < 0.05, lo que indica que dentro de la clínica, el nivel de motivación que los trabajadores puedan tener, si repercutirá en el desempeño que muestren, por esa razón es importante que la parte administrativa pueda tomar acciones de medida preventiva y así mejorar su productividad.…”
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    Tesis de pregrado
  12. 5312

    Producción científica sobre ansiedad en adultos peruanos por Echevarria Sarmiento, Janeth, Hallasi Salazar, Liz Jackeline

    Publicado 2024
    “…A través de este estudio las instituciones de salud mental podrán obtener información relevante para mejorar la calidad de la atención en el Perú.…”
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    Monografía o trabajo académico
  13. 5313

    Relación del nivel de conocimiento sobre octógonos nutricionales, consumo de bebidas industrializadas y estado nutricional en adolescentes por Salazar Rojas, Luz Araceli, Vasquez Cruzado, Xena Lilibeth

    Publicado 2023
    “…La muestra estuvo conformada por adolescentes de 1ª a 5º grado de secundaria (n=215) procedentes de Instituciones públicas del departamento de Cajamarca. …”
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    Tesis de pregrado
  14. 5314

    Liderazgo para la innovación y comportamiento innovador en docentes: El rol mediador de la autoeficacia percibida por Viamonte Quispe, Ruth Gimena, Vasquez Moreno, Rosita Jhael

    Publicado 2024
    “…Se empleó un diseño no experimental y transversal, analizando las respuestas de 400 docentes de instituciones educativas públicas y privadas en Perú. …”
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    Tesis de maestría
  15. 5315

    Nivel de ansiedad y miedo al COVID-19 en adolescentes durante la post pandemia en la ciudad de Juliaca y Tacna, 2022 por Joaquin Mamani, Diana Marice, Mamani Quispe, Yeny Madeleyne

    Publicado 2024
    “…Si bien aún se observan las proporciones más bajas de 6,8% y 7,2% para ambas variables, estos resultados demuestran la importancia de continuar con la sensibilización por parte del Ministerio de Salud y de las instituciones educativas.…”
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    Tesis de pregrado
  16. 5316

    Transcendencia de la empatía y habilidades comunicativas en el cuidado humanizado del Profesional de Enfermería por De Tomas Santos, Veronica Felicita, Corrales Lozada, Leidy Vanessa

    Publicado 2025
    “…La población de 200 enfermeras que trabajan en una Institución hospitalaria nacional de Lima, se aplicó la escala de Empatía Médica de Jefferson en su versión “HP” (Health Professionals) que consta de 3 dimensiones con 20 items, Escala habilidades comunicativas con 4 dimensiones y 18 items y el instrumento Nyberg Caring Assessment con 4 dimensiones y 20 ítems, los instrumentos fueron válidos y confiables. …”
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    Tesis de maestría
  17. 5317

    Ciberbullying, inteligencia emocional y satisfacción con la vida en adolescentes de la selva peruana, 2024 por Reátegui Ramírez, Rossana, Cabrera Camacho, Ruth Elizabeth

    Publicado 2025
    “…Los resultados muestran el impacto que el desarrollo de las capacidades socioemocionales y en consecuencia la satisfacción vital puede tener en la vida de los adolescentes como herramienta de prevención en el ciberbullying, lo que hace imperativo la presencia de psicólogos en cada institución para abordar estos temas en específico.…”
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    Tesis de pregrado
  18. 5318

    Influencia del uso de un sistema de información en la gestión académica en centros educativos de la región San Martín. por Vásquez Salazar, Gisela Alexandra, Kehm Pierre Arévalo Sandoval

    Publicado 2025
    “…Se buscar con esta investigación mejorar la calidad de la gestión académica de la institución educativa “Lorenzo Morales”, mediante el uso de un sistema web que automatiza los procesos. …”
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    Tesis de pregrado
  19. 5319

    Nivel de resiliencia en mujeres con cáncer ginecológico y mamario en un Hospital Público de Lima, 2024 por Flores Zuñiga, Fiorella Lucero Noemi

    Publicado 2025
    “…Este proyecto tiene como objetivo determinar el nivel de resiliencia en mujeres diagnosticadas con cáncer ginecológico y mamario, atendidas en la Unidad de Gineco-Oncológica y Mamaria de una institución pública en Lima, Perú, durante el año 2024. …”
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    Monografía o trabajo académico
  20. 5320

    Habilidades Gerenciales e inseguridad laboral. El rol mediador de la innovación empresarial en empresas peruanas del sector comercial e industrial por Tito Pacco, Irene, Tito Pacco, Flora, Catari Quispe, Lucho Agustín

    Publicado 2025
    “…En el cambiante mundo empresarial, la innovación se ha convertido en el pilar de las instituciones empresariales, es por ello que el estudio pretende aclarar el papel de la innovación empresarial, que impulsan en el desarrollo de las habilidades gerenciales y el manejo de la inseguridad laboral. …”
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    Tesis de pregrado