Resultados de búsqueda - "Norte"
-
41
Workaholics y felicidad laboral en los trabajadores de instituciones confesionales en la Región Norte del Perú. 2022
Publicado 2023“…El Objetivo de la investigación fue determinar la relación del Workaholism con la Felicidad Laboral en los trabajadores de instituciones confesionales de la Región Norte del Perú. Realizado bajo un diseño trasversal, descriptivo, correlacional de tipo no experimental en un muestra de 210 trabajadores; los instrumentos utilizados son: la escala WorkBAT de Spence y Robbins de 1992 de 19 ítems; Del mismo modo, dicho constructo de Felicidad en el Trabajo validado por Salas Valina para España y validado en Perú por el investigador. …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis de maestría -
42
-
43
Cultura organizacional y habilidades gerenciales de los directores y profesores, en la Asociación Adventista Peruana del Norte, 2015
Publicado 2017“…Por lo tanto, el objeto de estudio de esta investigación es determinar en qué medida la cultura organizacional se relaciona con las habilidades gerenciales de los directores y profesores, en la Asociación Educativa Adventista Peruana del Norte, 2015. El estudio se realizó con los directores y profesores de Tumbes, Piura y Chiclayo. …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis de maestría -
44
Dependencia emocional y depresión en adultos atendidos en un centro de psicoterapia de parejas en Lima Norte, 2018
Publicado 2019“…Esta investigación tuvo como objetivo estudiar la relación entre dependencia emocional y depresión en adultos atendidos en un centro de psicoterapia de parejas en el norte de la ciudad de Lima. Los instrumentos utilizados fueron el Cuestionario de Dependencia Emocional de Lemos y Londoño (2006) y la Escala de Automedición de Depresión de Zung (1965). …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis de maestría -
45
Cultura organizacional y satisfacción laboral del equipo de colportores del Servicio Educacional Hogar y Salud Lima Norte, 2019
Publicado 2020“…El presente estudio de la Cultura Organizacional y Satisfacción Laboral del Equipo de Colportores del Servicio Educacional Hogar y Salud Lima Norte, 2019; se realizó en la circunscripción de la Asociación Peruana Central Este – APCE- Norte, durante el año 2019; En éste sentido se trabajó con una muestra de 79 colportores, utilizando una ficha de encuesta como instrumento. …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis de pregrado -
46
-
47
Plan comunicacional para las campañas de matrícula de la Educación Adventista de la Unión Peruana del Norte - 2024
Publicado 2025“…El presente informe de suficiencia profesional destaca las estrategias comunicacionales y de marketing que se implementaron en la campaña de matrícula de la Educación Adventista de la Unión Peruana del Norte, en el periodo del 2024 – 2025. Desempeñando la labor de Asesora de Comunicaciones, se realizaron diferentes actividades con el objetivo de fortalecer la identidad institucional, la incrementación del alcance y la optimización de la interacción con la comunidad educativa digital y presencial. …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis de pregrado -
48
Estrategias misioneras que dieron como resultado incremento de nuevos discípulos en el Distrito Misionero de Barranca Norte 2021
Publicado 2025“…El presente informe de suficiencia profesional, titulado “Estrategias misioneras que dieron como resultado el incremento de nuevos discípulos en el Distrito Misionero de Barranca Norte, 2021”, expone una experiencia pastoral llevada a cabo en la Misión Centro Oeste del Perú (MiCOP), centrada en la preparación de líderes y el fortalecimiento del trabajo misionero. …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis de pregrado -
49
-
50
MISIÓN CALEB Y SU EFECTO EN EL NIVEL DE COMPROMISO MISIONERO DE JÓVENES EN LA ZONA NORTE DEL PERÚ
Publicado en Revista Estrategias para el Cumplimiento de la Misión (2017)“…El propósito que persigue esta investigación es determinar el efecto del proyecto “Misión Caleb” en el compromiso misionero de los jóvenes en la zona norte del Perú. No existe un trabajo que evalúe el impacto del proyecto “Misión Caleb”, en los jóvenes en la zona norte del Perú. …”
Ver en el sistema de origen
Artículo de revista -
51
Estilos de comunicación y satisfacción marital, en parejas pastorales de la Unión Peruana del Norte y Sur, Perú, 2017
Publicado 2017“…La presente investigación tuvo como objetivo determinar si existe relación significativa entre los estilos de comunicación y la satisfacción marital en parejas pastorales de la Unión Peruana del Norte y Sur, Perú, 2017. La metodología utilizada corresponde a un estudio no experimental, de alcance descriptivo – correlacional, de corte transversal. …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis de maestría -
52
Supervisión pedagógica y desempeño laboral de los docentes de los Colegios Adventistas de la Misión Peruana del Norte, 2015
Publicado 2015“…En la presente investigación se incluyen los datos correspondientes a un estudio realizado con docentes, administradores, padres y alumnos de los Colegios Adventistas de la Misión Peruana del Norte (Tumbes, Sullana, Piura, Utcubamba, Bagua, Jaén y Chiclayo), cuyo objetivo principal es determinar si la Supervisión Pedagógica, mediante el monitoreo y el acompañamiento, tiene relación significativa con el desempeño laboral docente; el tipo de investigación es descriptivo, correlacional, no es experimental y es transversal. …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis de maestría -
53
Perfil socioeconômico dos piscicultores nas Comunidades do VRAEM do Norte, 2020 / Socioeconomic profile of fish farmers in the northern communities of the VRAEM, 2020
Publicado 2022“…La presente investigación tuvo como objetivo, determinar el perfil económico y social de las comunidades acuícolas que se desarrollan en la zona norte del VRAEM, en cuanto a producción, inversión, comercialización, precios, creación de empleo, conformación familiar, educación, salud, servicios básicos, participación de la mujer, etc. …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Descargar el archivo
Artículo -
54
Clima organizacional y liderazgo: predictores del desempeño docente, en los centros educativos iniciales de la Unión Peruana del Norte, 2016.
Publicado en Revista Muro de la Investigación (2018)“…En el estudio se abordaron tres variables: clima organizacional, el liderazgo y el desempeño docente, realizando algunas investigaciones sobre varios antecedentes, sobre teorías y enfoques, con el objetivo de precisar si el clima organizacional y el liderazgo son predictores del desempeño docente en los centros educativos iniciales de la Unión Peruana del Norte, 2016; se analizaron datos de 60 maestros de inicial, sus gerentes. …”
Ver en el sistema de origen
Artículo de revista -
55
Gestión del conocimiento, estilo de vida y desempeño docente en las Instituciones educativas de la Unión Peruana del Norte,2016
Publicado 2017“…La presente investigación es mixta: cuantitativa y cualitativa, su objetivo es determinar en qué medida la gestión del conocimiento y el estilo de vida son predictores del desempeño docente en las instituciones educativas de la Unión Peruana del Norte, 2016. La población 567 docentes, con una muestra estadística estratificada de 229 (Inicial, Primaria y Secundaria). …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis doctoral -
56
Clima organizacional y liderazgo: predictores del desempeño docente, en los Centros Educativos Iniciales de la Unión Peruana del Norte, 2016.
Publicado 2017“…El estudio queda en sintonía del objetivo: determinar si el clima organizacional y el liderazgo son predictores del desempeño docente, en los centros educativos iniciales de la Unión Peruana del Norte, 2016. Para lograr un excelente sustento teórico del estudio, se revisaron las teorías y otros estudios sobre las tres variables de estudio: clima organizacional, liderazgo transformacional y desempeño docente. …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis doctoral -
57
Estilos de liderazgo de los directivos y clima organizacional en el sistema educativo adventista, de la unión peruana del norte
Publicado 2025“…El objetivo de está investigación fue determinar el grado de asociación entre los Estilos de liderazgo de los directivos y clima organizacional en el sistema educativo adventista, de la Unión Peruana del Norte. El diseño que presenta está investigación es no experimental de tipo corralecional transversal, de muestreo no probabilístico. …”
Enlace permanente (DOI o Handle)
Tesis doctoral -
58
Micronegocios vs. megamercados : otros sentidos de identidad, distinción y consumo en los microempresarios de Lima Norte
Publicado 2014.Tabla de Contenidos: “…Globalización, modernidad y "no lugares" -- Distinción y consumo: una orientación crítica -- Cultura, modernización e identidad: antecedentes en la antropología peruana -- Espacios sociales y desplazamientos en el megamercado de lima norte -- El método quantum desde la antropología: referentes sociales y comerciales de los microempresarios -- Relaciones socioeconómicas de los microempresarios con los megamercados -- La tradición/modernidad en cuestión, desde las representaciones identitarias limeñas -- Los sentidos de identidad, distinción e inclusión microempresarial -- Nuevos gustos, otras costumbres y diversas formas de consumo -- La "Limeñidad" y the grand mall en la percepción de los microempresarios de los variados micronegocios.…”
Libro -
59
Gestión a los recursos humanos y la fidelización de los clientes internos en la Asociación Educativa Adventista Central Norte en el Periodo 2009
Materias: “…Asociación Educativa Adventista Central Norte Fidelización del cliente Tesis.…”
Tesis Libro -
60
Historia de la civilizaciones antiguas de América : desde sus orígenes
Publicado 1976.Materias: “…Culturas indígenas América del Norte.…”
Libro