Saltar al contenido
Universidad Peruana Unión
  • En Discovery

    • Libros de las bibliotecas
    • Repositorio institucional
    • Producción científica
    • Revistas
    • Datos de investigación
    • Bases de datos A-Z

    Próximamente

    • Eventos E2

    Ir a cada plataforma

    • Repositorio (abre otro sitio)
    • Producción científica (abre otro sitio)
    • Revistas (abre otro sitio)
    • Catálogo (abre otro sitio)
    • Datos de investigación (abre otro sitio)
  • Estadísticas
  • Buscar

    • Cómo buscar
    • Búsqueda avanzada
    • Cómo citar

    Biblioteca

    • Préstamos y reservas
    • Horarios y sedes

    Cuenta y soporte

    • Cómo iniciar sesión
    • Preguntas frecuentes
    • Contacto
    • Acerca de Discovery
  • Ingreso institucional
Avanzado
  • Canales
Buscar más canales:

Tópico: Administración de personal

  • Tópico: Empleados
  • Tópico: Planificación de recursos humanos
  • Tópico: Entrevistas de empleo
  • Tópico: Evaluación
  • Tópico: Gestión de recursos humanos
  • Tópico: Organización de empresas
  • Tópico: -Aspectos psicológicos
  • Tópico: -Psychological aspects
  • Tópico: Administración
  • Tópico: Administración del persona
  • Tópico: Alimentación saludable
  • Tópico: Aspectos psicológicos
  • Tópico: Bioferias
  • Tópico: Clima organizacional
  • Tópico: Competencia administrativa
  • Tópico: Comportamiento organizacional
  • Tópico: Comunicación en administración
  • Tópico: Desempeño del talento humano
  • Tópico: Employees
  • Tópico: Employment interviews
  • Tópico: Entrevistas para empleo
  • Tópico: Evaluación de personal
  • Tópico: Evaluación del desempeño
  • Tópico: Grafología
  • Tópico: Inteligencia artificial
  • Tópico: Liderzgo
  • Tópico: Perfil del puesto
  • Mostrar ítemes como resultados de búsqueda
  • Explorar canales relacionados
  • Vista rápida
    El libro de la entrevista de trabajo
  • Vista rápida
    Gestión del talento humano y del conocimiento
  • Vista rápida
    El comportamiento de las personas en las organizaciones
  • Vista rápida
    Manual de instrumentos de gestión y desarrollo de las personas en las organizaciones
  • Vista rápida
    Selección de personal : la búsqueda del candidato adecuado
  • Vista rápida
    Fundamentos de dirección y gestión de recursos humanos
  • Vista rápida
    Gestión del talento humano y del conocimiento
  • Vista rápida
    Selección por competencias

Tópico: Recursos humanos

  • Tópico: Empleados
  • Tópico: Planificación de recursos humanos
  • Tópico: Entrevistas de empleo
  • Tópico: Evaluación
  • Tópico: Gestión de recursos humanos
  • Tópico: Organización de empresas
  • Tópico: -Aspectos psicológicos
  • Tópico: -Psychological aspects
  • Tópico: Administración
  • Tópico: Administración del persona
  • Tópico: Alimentación saludable
  • Tópico: Aspectos psicológicos
  • Tópico: Bioferias
  • Tópico: Clima organizacional
  • Tópico: Competencia administrativa
  • Tópico: Comportamiento organizacional
  • Tópico: Comunicación en administración
  • Tópico: Desempeño del talento humano
  • Tópico: Employees
  • Tópico: Employment interviews
  • Tópico: Entrevistas para empleo
  • Tópico: Evaluación de personal
  • Tópico: Evaluación del desempeño
  • Tópico: Grafología
  • Tópico: Inteligencia artificial
  • Tópico: Liderzgo
  • Tópico: Perfil del puesto
  • Mostrar ítemes como resultados de búsqueda
  • Explorar canales relacionados
  • Vista rápida
    Dirección práctica de recursos humanos
  • Vista rápida
    Diccionario de preguntas : la trilogía
  • Vista rápida
    Selección por competencias
  • Vista rápida
    Gestión de recursos humanos

Autor: Alles, Martha Alicia

  • Autor: Cardy, Robert L.1955-
  • Autor: Cuesta Santos, Armando
  • Autor: Grados Espinosa, Jaime A.
  • Autor: Gómez-Mejía, Luis R.
  • Autor: Sánchez Fernández, Elda
  • Autor: Aragón Sánchez, Antonio
  • Autor: Ayala, Juan Carlos
  • Autor: Cañizal Alberto
  • Autor: Chamorro-Premuzic, Tomás
  • Autor: Delgado Piña, M.ª Isabel
  • Autor: Delgado Piña, Ma. Isabel
  • Autor: Fernández Bedoya, Víctor Hugo
  • Autor: Fernández Vélez, Chúss
  • Autor: Furnham, Adrian
  • Autor: Gan, Federico
  • Autor: González Rodríguez, Pablo
  • Autor: Gómez Martínez, Luis
  • Autor: Huapaya Flores, Guido Angelo
  • Autor: Montes Alonso, María Jesús
  • Autor: Moreno Zarco, Georgina
  • Autor: Márquez Orta, Emilio
  • Autor: Mínguez Vela, Andrés
  • Autor: Ongallo, Carlos
  • Autor: Peñaherrera Panduro, Maria Magdalena
  • Autor: Priante, Matilde
  • Autor: Puchol, Luis
  • Autor: Pérez van Morlegan, Luis
  • Autor: Soto Rodriguez, Ivan Dennys
  • Mostrar ítemes como resultados de búsqueda
  • Explorar canales relacionados
  • Vista rápida
    Diccionario de preguntas : la trilogía
  • Vista rápida
    Selección por competencias

Autor: Balkin, David B., 1948-

  • Autor: Cardy, Robert L.1955-
  • Autor: Cuesta Santos, Armando
  • Autor: Grados Espinosa, Jaime A.
  • Autor: Gómez-Mejía, Luis R.
  • Autor: Sánchez Fernández, Elda
  • Autor: Aragón Sánchez, Antonio
  • Autor: Ayala, Juan Carlos
  • Autor: Cañizal Alberto
  • Autor: Chamorro-Premuzic, Tomás
  • Autor: Delgado Piña, M.ª Isabel
  • Autor: Delgado Piña, Ma. Isabel
  • Autor: Fernández Bedoya, Víctor Hugo
  • Autor: Fernández Vélez, Chúss
  • Autor: Furnham, Adrian
  • Autor: Gan, Federico
  • Autor: González Rodríguez, Pablo
  • Autor: Gómez Martínez, Luis
  • Autor: Huapaya Flores, Guido Angelo
  • Autor: Montes Alonso, María Jesús
  • Autor: Moreno Zarco, Georgina
  • Autor: Márquez Orta, Emilio
  • Autor: Mínguez Vela, Andrés
  • Autor: Ongallo, Carlos
  • Autor: Peñaherrera Panduro, Maria Magdalena
  • Autor: Priante, Matilde
  • Autor: Puchol, Luis
  • Autor: Pérez van Morlegan, Luis
  • Autor: Soto Rodriguez, Ivan Dennys
  • Mostrar ítemes como resultados de búsqueda
  • Explorar canales relacionados
  • Vista rápida
    Gestión de recursos humanos
  • Vista rápida
    Gestión de recursos humanos

Ejemplares similares: La entrevista en las organizaciones

  • Ejemplares similares: Gestión del talento humano y del conocimiento
  • Ejemplares similares: El comportamiento de las personas en las organizaciones
  • Ejemplares similares: Manual de instrumentos de gestión y desarrollo de las personas en las organiza...
  • Ejemplares similares: Gestión de recursos humanos
  • Ejemplares similares: La entrevista en las organizaciones
  • Ejemplares similares: Selección de personal
  • Ejemplares similares: Fundamentos de dirección y gestión de recursos humanos
  • Ejemplares similares: Dirección práctica de recursos humanos
  • Ejemplares similares: Diccionario de preguntas
  • Ejemplares similares: Gestión del talento humano y del conocimiento
  • Ejemplares similares: Grafología para la selección y evaluación de personal
  • Ejemplares similares: Selección por competencias
  • Ejemplares similares: Psicología de la selección de personal
  • Ejemplares similares: Gestión de recursos humanos
  • Ejemplares similares: Selección de personal en empresas de servicio a través de la tecnología: un es...
  • Ejemplares similares: Reconocimiento de la actitud del consumidor de productos orgánicos y su relaci...
  • Ver registro
  • Explorar canales relacionados
  • Vista rápida
    La entrevista en las organizaciones
  • Vista rápida
    La entrevista de trabajo en la selección de personal
  • Vista rápida
    Elija al mejor : cómo entrevistar por competencias : las preguntas necesarias para una buena selección de personal
  • Vista rápida
    El libro de la entrevista de trabajo
  • Vista rápida
    Selección de personal : la búsqueda del candidato adecuado
  • Vista rápida
    Selección por competencias
  • Vista rápida
    Reclutamiento, selección, contratación e inducción del personal
  • Vista rápida
    ¡Ese puesto es tuyo! : Cómo obtener el trabajo deseado y mantenerte en él
  • Vista rápida
    S.O.S Yo soy el cliente
  • Vista rápida
    Psicología de la selección de personal
  • Vista rápida
    101 Preguntas inteligentes para formular en su entrevista de trabajo
  • Vista rápida
    101 grandes respuestas a las más difíciles preguntas en entrevistas de trabajo
  • Vista rápida
    Gestión del talento humano : El nuevo pape de los recursos humanos en las organizaciones
  • Vista rápida
    Gestión del talento humano : El nuevo pape de los recursos humanos en las organizaciones
  • Vista rápida
    Diccionario de términos de recursos humanos
  • Vista rápida
    El lenguaje del cuerpo en la empresa : claves para interpretar la comunicación no verbal
  • Vista rápida
    La entrevista : técnicas y aplicaciones para la empresa
  • Vista rápida
    La entrevista perfecta : las claves para superar con éxito el proceso de selección de las mejores empresas de IT
  • Vista rápida
    El proceso de la entrevista : conceptos y modelos
  • Vista rápida
    Los tipos de despido y las contingencias que generan / Ruth Jaqueline Lara Arnao
  • Vista rápida
    1001 formas de motivar a los empleados
  • Vista rápida
    Calidad de vida laboral y su relación con el compromiso organizacional del personal nombrado en la Municipalidad Provincial de San Román - 2013
  • Vista rápida
    Dirección estratégica de Recursos Humanos : gestión por competencias
  • Vista rápida
    All in : how the best managers create a culture of belief and drive big results

Ejemplares similares: El libro de la entrevista de trabajo

  • Ejemplares similares: Gestión del talento humano y del conocimiento
  • Ejemplares similares: El comportamiento de las personas en las organizaciones
  • Ejemplares similares: Manual de instrumentos de gestión y desarrollo de las personas en las organiza...
  • Ejemplares similares: Gestión de recursos humanos
  • Ejemplares similares: La entrevista en las organizaciones
  • Ejemplares similares: Selección de personal
  • Ejemplares similares: Fundamentos de dirección y gestión de recursos humanos
  • Ejemplares similares: Dirección práctica de recursos humanos
  • Ejemplares similares: Diccionario de preguntas
  • Ejemplares similares: Gestión del talento humano y del conocimiento
  • Ejemplares similares: Grafología para la selección y evaluación de personal
  • Ejemplares similares: Selección por competencias
  • Ejemplares similares: Psicología de la selección de personal
  • Ejemplares similares: Gestión de recursos humanos
  • Ejemplares similares: Selección de personal en empresas de servicio a través de la tecnología: un es...
  • Ejemplares similares: Reconocimiento de la actitud del consumidor de productos orgánicos y su relaci...
  • Ver registro
  • Explorar canales relacionados
  • Vista rápida
    La entrevista en las organizaciones
  • Vista rápida
    La entrevista de trabajo en la selección de personal
  • Vista rápida
    Elija al mejor : cómo entrevistar por competencias : las preguntas necesarias para una buena selección de personal
  • Vista rápida
    La entrevista en las organizaciones
  • Vista rápida
    Selección de personal : la búsqueda del candidato adecuado
  • Vista rápida
    Selección por competencias
  • Vista rápida
    S.O.S Yo soy el cliente
  • Vista rápida
    Psicología de la selección de personal
  • Vista rápida
    ¡Ese puesto es tuyo! : Cómo obtener el trabajo deseado y mantenerte en él
  • Vista rápida
    Gestión del talento humano : El nuevo pape de los recursos humanos en las organizaciones
  • Vista rápida
    Gestión del talento humano : El nuevo pape de los recursos humanos en las organizaciones
  • Vista rápida
    101 grandes respuestas a las más difíciles preguntas en entrevistas de trabajo
  • Vista rápida
    101 Preguntas inteligentes para formular en su entrevista de trabajo
  • Vista rápida
    Diccionario de términos de recursos humanos
  • Vista rápida
    Reclutamiento, selección, contratación e inducción del personal
  • Vista rápida
    El lenguaje del cuerpo en la empresa : claves para interpretar la comunicación no verbal
  • Vista rápida
    La entrevista : técnicas y aplicaciones para la empresa
  • Vista rápida
    Las relaciones humanas en la administración
  • Vista rápida
    Comportamiento organizacional
  • Vista rápida
    5 pasos para transformar una oficina de personal en un área de recursos humanos
  • Vista rápida
    Desempeño humano : manual de consultoría
  • Vista rápida
    Comportamiento organizacional : administración de personas y organizaciones
  • Vista rápida
    El proyecto : La búsqueda del equilibrio personal-laboral
  • Vista rápida
    ¿Evaluaciones de desempeño? : porqué no funcionan y cómo reemplazarlas
Universidad Peruana Unión

Discovery reúne en un buscador lo que la universidad investiga y publica. Cada registro enlaza al sistema que lo conserva.

Sistemas de origen

  • Repositorio
  • Producción científica
  • Revistas
  • Catálogo
  • Datos de investigación
  • CRAI

Opciones de búsqueda

  • Búsqueda Avanzada
  • Historial de búsqueda
  • Consejos de búsqueda

Políticas

  • Privacidad
  • Cookies
  • Condiciones de uso
  • Uso de inteligencia artificial
  • Accesibilidad
  • Todas las políticas

© 2026 Universidad Peruana Unión

Diseñado por SciBack